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  • 兼職短期暑期櫃檯英文助理

  • 企業名 新東文理短期補習班
  • 工作地點 台中市龍井區
  • 薪資 時薪185~0元
  • 工作內容 【工作時間/時段】: 7/1開始上班~8/29結束 星期一 ~五:9:00-12:00 【有無勞保】:有,依公司規定。 【有無勞退】:有,依公司規定。 【有無健保】:有,依公司規定。 【工作內容】:協助櫃檯事務,教導學童英文 【工作地點】:台中市龍井區國際街160號(近東海別墅和藝術街商圈) 【聯絡方式】:0933553325或04- 26331692陳主任
  • 新東文理短期補習班-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 兼職短期暑期櫃檯英文助理

  • 企業名 新東文理短期補習班
  • 工作地點 台中市龍井區
  • 薪資 時薪185~0元
  • 工作內容 【工作時間/時段】: 7/1開始上班~8/29結束 星期一 ~五:9:00-12:00 【有無勞保】:有,依公司規定。 【有無勞退】:有,依公司規定。 【有無健保】:有,依公司規定。 【工作內容】:協助櫃檯事務,教導學童英文 【工作地點】:台中市龍井區國際街160號(近東海別墅和藝術街商圈) 【聯絡方式】:0933553325或04- 26331692陳主任
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  • 延吉門市-【全職包裝人員】

  • 企業名 世運食品股份有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 月薪34500~0元
  • 工作內容 【主要工作內容】 1、蒸食餐點、覆熱食材 2、製作餐點並維持品質穩定 3、麵包包裝/餐盒製作 4、維持作業環境整潔 5、工作環境佳,同事間互助合作 6、有相關經驗佳,若無相關經驗公司可以安排職前訓練 7、有勞保.健保.退休金提撥,需有責任心、努力工作、肯學習。 8、清點商品、進退貨及庫存管理 9、環境整理及現場產品清潔維護 10、其他主管交辦事項完成 11、櫃檯收銀 【基本員工福利】 1.達成績效目標,另有業績獎金 2.給予管理舞台,培育管理人才 3.購買產品享員工折扣 4.健康檢查補助
  • 世運食品股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 延吉店門市-【正職人員】(38000元起/月休6-10天)

  • 企業名 世運食品股份有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 月薪38000~0元
  • 工作內容 在找的就是你~~~ 【歡迎應屆畢業生家加入世運大家庭,讓我們一起發光發熱!!】 【主要工作內容】 1.產品包裝及商品陳列 2.產品銷售介紹與解說 3.櫃檯收銀結帳/POS系統操作 4.顧客接待服務及顧客關係維護 5.清點商品、進退貨及庫存管理 6.環境整理及現場產品清潔維護 7.其他主管交辦事項完成 【工作時間及制度】 『薪資包含部分加班費及休息日2日加班費』 1.每日工時10小時(含休息1小時,工作時間9小時) 2.採用8周變形工時 3.月休6-10天(採排休,須配合排班) <錄取者須配合上班門市地點輪調> 【基本員工福利】 1.達成績效目標,另有業績獎金 2.給予管理舞台,培育管理人才 3.購買產品享員工折扣 4.健康檢查補助
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  • 延吉門市-【兼職PT】

  • 企業名 世運食品股份有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 時薪185~190元
  • 工作內容 在找的就是你~~~ 【歡迎應屆畢業生家加入世運大家庭,讓我們一起發光發熱!!】 【主要工作內容】 1.產品包裝及商品陳列 2.產品銷售介紹與解說 3.櫃檯收銀結帳/POS系統操作 4.顧客接待服務及顧客關係維護 5.清點商品、進退貨及庫存管理 6.環境整理及現場產品清潔維護 7.其他主管交辦事項完成 【基本員工福利】 1.達成績效目標,另有業績獎金 2.給予管理舞台,培育管理人才 3.購買產品享員工折扣 4.健康檢查補助
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  • 台北捷運門市(籌備中)-【正職人員】(34500元起)

    年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒

  • 企業名 世運食品股份有限公司
  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 月薪34500~0元
  • 工作內容 <全新門市籌備中,預計7-8月開幕> 在找的就是你~~~ 【歡迎應屆畢業生家加入世運大家庭,讓我們一起發光發熱!!】 【主要工作內容】 1.產品包裝及商品陳列 2.產品銷售介紹與解說 3.櫃檯收銀結帳/POS系統操作 4.顧客接待服務及顧客關係維護 5.清點商品、進退貨及庫存管理 6.環境整理及現場產品清潔維護 7.其他主管交辦事項完成 【工作時間及制度】 1.每日工時10小時(含休息1小時,工作時間9小時) 2.薪資包含部分加班費 3.採用8周變形工時 4.月休8~12天(採排休,須配合排班) 【基本員工福利】 1.達成績效目標,另有業績獎金 2.給予管理舞台,培育管理人才 3.購買產品享員工折扣 4.健康檢查補助
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