台灣|100大|1000大|外商公司|月薪|薪資40000起高薪工作,共8465筆
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- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 工作經歷不拘
公司名稱:工作地: 台中市南屯區上銀科技股份有限公司
工作內容:1.智慧機械演算法開發(健康評估、缺陷分析、異常診斷、時間序列處理等) 2.機台及感測器訊號擷取及時頻分析 3.需具備機械學習、深度學習相關開發經驗或碩論研究 4.熟悉振動及溫度等一維訊號處理尤佳 5.具備機械領域知識尤佳 (自動控制、振動分析、熱流、結構分析及加工等) 6.熟悉Linux作業系統尤佳 7.熟悉SQL尤佳 8.熟悉DOCKER / VMARE尤佳 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 1年工作經驗
公司名稱:工作地: 台中市南屯區上銀科技股份有限公司
工作內容:1.產學合作計畫申請、執行與招募甄選。 2.產學生任用管理與關懷訪談。 3.產學生教育訓練與活動規劃、設計、執行、檢核、成效評估等。 4.產學生留任機制與職涯發展規劃。 5.學校參訪活動與業師授課辦理。 6.專案與主管交辦事項。 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 3年工作經驗
工作內容:1.非傳統證券商之營業員: 而是定位於全方位財富管理之理財專員,工作時間、地點及型態彈性,有效運用來開發及維護客戶。 2.主要負責財富管理業務的客戶開發,商品銷售及推廣,並提供資產配置及財務投資規劃之諮詢.如:共同基金、外國有價證券、海外債券、結構型商品及產壽險等。 3.產品線風險報酬屬性最多樣,遠勝銀行及壽險業。 4.底薪及獎金制度(AP)皆具彈性,面談皆可議。 歡迎經營高端資產客戶群之優秀銀行理專面談加入我們的陣營,共同打造一個全新的證券財管團隊。 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 5年工作經驗
工作內容:1.負責財務管理相關業務開發 2.負責理專人員培訓與業績輔導 3.管理證券理財科相關業務事務 4.負責公司政策推動、執行與內部溝通協調 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 8年工作經驗
工作內容:1. 負責財務管理相關業務開發。 2. 負責理專人員培訓與業績輔導。 3. 管理證券理財二科相關業務事務。 4. 負責公司政策推動、執行與內部溝通協調。 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 5年工作經驗
工作內容:1.籌組財管理專團隊及提供安排教育訓練 2.領導同仁開發及服務客戶,以期達成公司的業績目標 3.安排並帶領同仁各項業務活動 4.與公司內部的營業科與外部的駐點銀行聯繫配合 5.其他生活及工作上的支援管理 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 1年工作經驗
公司名稱: 廣達電腦股份有限公司工作地: 桃園市龜山區工作內容:1.開發測試程式 2.開發光學檢查程式 3.整合自動化測試程式 4.產線異常處理 5.工作待遇/職稱(助理工程師或工程師):將依學經歷進行敘薪