台灣|月薪|薪資40000起高薪工作,共454筆
-
- 年薪3000000~40000000元
- 10年工作經驗
公司名稱:工作地: 台北市松山區中勤人力資源管理顧問股份有限公司(亞洲人才網)
工作內容:1. 整體公司經營策略擬定及全公司發展規劃、執行與控管。 2. 研擬營運計劃及年度專案規劃。 3. 推動各部門中、長期經營策略規劃,完成全公司中、長期企劃案,以確保公司經營穩定成長。 4. 建立高效能的經營團隊、執行與追蹤各項營運績效管理目標。 5. 規劃及執行公司各項管理制度,適時分析、調整及擬定策略計劃。 6. 帶領業務(行銷)團隊研擬及執行業務年度計劃,具產銷溝通及業務預測技巧。 7. 業務推展事務聯繫與整合,適時分析、調整及擬定策略計劃。 8. 負責公司業務(產品)的銷售通路,市場的拓展和客戶關系的維護。 9. 負責品牌管道拓展、建立、管理、監控。 10. 具備以英語聽、說、寫之溝通及談判能力者。 11. 協助海外業務推展。 -
- 月薪60000~80000元
- 2年工作經驗
工作內容:★ 集團年度擴大徵才★ 【品牌 營運部主管/(儲備營運部主管)】 【職務說明】 1. 營運管理:商品陳列、顧客服務、客訴處理、進存貨管理、商品調撥、溝通產量調整、帳務處理等。 2. 分析各門市營運數據/管理:提出改善建議/集團品牌各分管門市業績提升、訂單接洽處理、營運數據分析、品牌行銷活動執行與回饋建議等。規劃及審核公司各項執行指標,以符合經營管理之需求。 3. 團隊領導:員工招募、門市教育訓練、人員績效管理、人力安排調度等。 4. 異業合作專案管理:各廠商週期性叫貨、對帳 5. 研擬營運計劃及年度專案規劃;協助公司推動改革創新之策略及各部門經營目標。 6. 具有策略化思考,能規劃集團未來的短中長程目標。 7. 具高度執行力,對於細節有高標準。 8.主管交辦任務。協助主管進行公司內部管理稽核事項(如:整合標準化工作流程、規劃及推動各項管理規章及制度) 【野椿/好膳餐飲集團(Miacucina是全台最大義式蔬食連鎖餐飲集團)】旗下有7個特色連鎖餐飲品牌★因應市場年度擴大徵才★ 營運部主管(儲備營運主管)/月薪:60,000元/月至80000元/月(依據不同學經歷敘薪) 我們有優於勞健保法定的團員福利及完善的訓練與晉升制度 我們餐廳有優於業界/勞基法相關的福利制度 完善的培訓/人才孕育計畫及獎金制度及獎金制度。 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 5年工作經驗
公司名稱: 百達醫療產品股份有限公司工作地: 台北市松山區工作內容:1、各項憑證、傳票等帳務資料審核。 2、營運損益及專案分析 。 3、熟悉會計制度及相關法令。 4、財務作業與管理制度之執行與修訂。 5、成本管控及財務報表編制與報告分析。 6、督導執行應收、應付、帳務及稅務與稽核作業。 7、配合會計師查帳事宜及稅務機關之作業。 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 8年工作經驗
公司名稱: 星展(台灣)商業銀行股份有限公司工作地: 台北市內湖區工作內容:Job Duties & Responsibilities Responsible for managing and monitoring the cost across Tech and Support Units in DBS Taiwan, including integration cost management. Understand cost drivers across support units and provide analysis on cost management to track expense Partner BU/SU on country cost management initiatives Country Direct Billing Handling (Accruals, Budget review, supporting for regulatory) Partner with regional finance on New Cost allocation (NCA) database for cost efficacy analysis from product and process perspective Manage a team of 2 to drive expense support across Tech and Support Units. -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 10年工作經驗
公司名稱: 廣達電腦股份有限公司工作地: 桃園市龜山區工作內容:1. Execute the company sales strategies, design the sales plan of JP/KR/EU/US to meet the sales quota 2. Organize the Business and Solution proposal to customer needs 3. Develop the new customers, expand the existing customer’s contribution, manage and maintain the customer profiles 4. RFP/RFQ Management 5. Collect and analysis the market, and report the update information periodically 6. Key account management 7. Contract Negotiation 8. Operation Management 9. Cross-team Management and Leadership are required 10. Oversea on-site support upon requests -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 2年工作經驗
公司名稱: 昆仲食舍-阿嬤私房菜工作地: 高雄市前鎮區工作內容:台塑生醫昆仲食舍––阿嬤私房菜 (籌備處) 誠徵♥餐廳店經理/副理♥ ※需具有連鎖餐飲業門市管理2年以上經驗者※ 工作內容: 1. 營運績效目標達成 2. 維護顧客滿意度 3. 維持高度營運標準 4. 維護下屬同事正面的關係 5. 保管門市財務 6. 維護設備及生財器具清潔管理 7. 執掌餐廳物料盤點、訂貨之良好控管。 8. 負責下屬同事的工作分配 9. 稽核出勤狀況及編排工作班表 10. 督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 11. 營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 12. 為顧客安排訂席事宜 13. 協助總公司推展餐廳業務 14. 員工之教育訓練 15. 提供顧客產品產品介紹與推薦 16. 提供親切優質顧客服務 17. 處理顧客抱怨及客訴 18. 維持與賣場及鄰居之良好關係 正確工作觀念及心態: 1. 願與所屬團隊共享工作成就 2. 面對缺失勇於承擔不規避,並與團對虛心改善檢討。 3. 熟悉餐廳整體運作及成本控制 4. 喜歡與人及新事務接觸者。 5. 個性開朗、抗壓、善溝通技巧 6. 有服務業的熱忱。 請洽: 陳先生 0939-231-566 tonychang0607@gmail.com