台灣|薪資40000起的高薪工作,共280120筆
-
- 月薪37000~38000元
- 工作經歷不拘
公司名稱:工作地: 新竹縣竹北市鼎心餐飲股份有限公司
工作內容:*試用期用三個月滿再加獎金1500元* 培育人才優勢 1.我們相當重視員工休息與休假的安排。 2.我們重視每一位工作夥伴的意見、想法與感受。 3.升遷制度透明,我們希望每一位同仁學到的不只是外場的服務或內場的專業,更多的是管理相關的專業,讓同仁職涯規劃上更有目標。 5.我們相信有舒適的工作環境、才會有快樂的工作品質,讓每位同仁感到舒服愉快,一直都是我們的目標。 內場 1. 開店前的準備工作 2. 營業中各種食材處理,包含牛肉雞肉豬肉蔬菜等 3. 出餐、調味等事宜 4. 打掃內場環境整潔。 營業時間: 週一~週四:11:30~15:30 17:30~10:30 週五:11:30~15:30 17:30~24:00 週六:11:00~24:00 週日:11:00~22:30 休假制度: 輪休,月休8-10天 (需輪班) 假日需配合調度班別 工作環境 簡單的說歡樂的工作氣氛不只是建立在我們與客人的互動,同事間的互相幫助與關心也是相當必要的一件事情。 透過新人培訓計畫與在職教育訓練,我們的目標是創造一個專業、自信且快樂的整體工作環境。 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 工作經歷不拘
公司名稱:工作地: 桃園市蘆竹區英綸汽車商行
工作內容:你好~很開心你/妳對我們感興趣, 再看公司簡介前跟您分享一個小故事 從前從前有個傻小子叫小翔,他從小家境不好,也不喜歡讀書, 父母早早離世,從小跟阿嬤和後母一起生活, 但糟糕的是後母卻把他父親的遺產因賭博花光還欠下高額債務, 甚至到最後連學校的學費都付不出來,阿嬤真的沒辦法了,只好告訴他事實, 於是他就報名提早當.兵,一退伍就早早出社會了, 剛出社會一路懵懵懂懂,跌跌撞撞,直到因緣際會在求職廣告上看到一份銷售工作, 上面寫著:努力逆轉人生!低學歷,高薪水! 當時的他因為家裡的負債,覺得領死薪水遠走不出負債還息這個死循環, 就毅然決然地決定從事了銷售中古車這個行列。 一共歷時6年,2019年10月1號 創立英綸汽車。 從底層小業務,一路爬升小組長, 到店長 ,直到自己創業。 你/妳好!我叫小翔,我在尋找一個不願對生活低頭,不願屈就於平凡, 願意相信只要努力就可以改變人生的你!! 請您給我一個機會與我們共事~0939094429 徐俊翔(小翔) =================================== ★基本【業績&約聘&獎金】制度 業績抽成保障30%起,成本透明別擔心吃不到飯 獎賞制度多元,一個月輕輕鬆鬆都領有20萬以上。 ★ 業績獎金。 ★ 年終獎金。 ★ 全勤獎金。 ★ 約客講金。 ★ 買車獎金。 ★ 賣車獎金。 ★ 估車獎金。 ★ 助攻獎金。 ★ 介紹獎金。 ★ 老闆灣掰1V1達標特別獎金。 ★ 想的到的都能聘的獎金。 =================================== 【公司福利制度】 ★【休假制度】 月休:排休4天 特休:一年共10天 彈性假:成交1台車=多排 1天假,交幾台 多幾天 隨便你排 想陪家人想陪另一半不用再因為工作綁手綁腳苦苦哀求還請不到假~ 臨時有事都能討論 (生病..失戀..載小孩..家長被學校照會..家庭聚會..等等) ★【休閒娛樂】 每月固定10號聚餐增進感情,不定時全體出遊個幾天放鬆桑一下 排程參與各項訓練課程及聚會費用由公司全額付擔。 另每天下班不定時會有活動可自行參加 ★【員工 國內/外 旅遊】 業務是比較高壓的工作 ,相對的也必然會帶來高報酬,在工作的同時也別忘了放鬆心情,俗話說休息是為了走更長遠的路,適當的休息才會有更高的成就! =================================== 【員工補助獎金】 ★ 評論獎金: GOOLE評論上傳成交照後,客人給予5星評論 額外發放獎金。 ★ 全勤獎金 ★ 年終獎金 ★ 三節獎金 ★ 生日禮金 ★ 開工禮金 ★ 每月績效獎金 ★ 每月激勵獎金 ★ 餐費補助 ★ 結婚補助 ★ 生育補助 ★ 員工成本購車福利 ★ 提供一般電腦設備 等等.. =================================== 【教育制度】 ★ 完整高效教育訓練課程。 團隊合作,分組級制讓你充分學習、 定期均有完整買賣教育課程 快速上手成為專業銷售員。 ★ 車輛結構課程: 讓您在與客人介紹車輛時能更有底氣, 讓你甚至還能教客人看車,提升與客人的信任度 ★ 公司商品資源豐富,互助合作,完善的成長空間。 提供客源、車源、銷售地點,良好的學習氣氛。 =================================== 【升遷制度】 ★ 主管培育訓練: 公司會依當時的狀況進行考核, 最終以培養業務為老闆的目標做教育課程。 自古以來付出努力人最終都能走向管理or創業這條讓自己更精湛的路, 不情緒勒索 不道德綁架 支持你活出自己的樣子 ! ★ 組長 帶領2~5人,學習帶領團隊經驗 ★ 店長 帶領10~20人,學習管理一間店面所需資質及心態 ★ 準老闆 已是能一檔百的你,由本人親自帶著你去開發資源 =================================== 【面試預約】 【聯絡電話】: 0939-094-429 徐俊翔 (小翔) 【LINE】:搜尋行動電話 0939094429 即可加入好友 【面試地址】: 桃園市蘆竹區中正北路337-2號 (英綸汽車) -
- 月薪37000~45000元
- 工作經歷不拘
公司名稱: 鼎心餐飲股份有限公司工作地: 桃園市桃園區工作內容:培育人才優勢 1.我們相當重視員工休息與休假的安排。 2.我們重視每一位工作夥伴的意見、想法與感受。 3.升遷制度透明,我們希望每一位同仁學到的不只是外場的服務或內場的專業,更多的是管理相關的專業,讓同仁職涯規劃上更有目標。 5.我們相信有舒適的工作環境、才會有快樂的工作品質,讓每位同仁感到舒服愉快,一直都是我們的目標。 內場 1. 開店前的準備工作 2. 營業中各種食材處理,包含牛肉雞肉豬肉蔬菜等 3. 出餐、調味等事宜 4. 打掃內場環境整潔。 營業時間: 週一~週四:11:30~15:30 17:30~10:30 週五:11:30~15:30 17:30~24:00 週六:11:00~24:00 週日:11:00~22:30 休假制度: 輪休,月休8-10天 (需輪班) 假日需配合調度班別 工作環境 簡單的說歡樂的工作氣氛不只是建立在我們與客人的互動,同事間的互相幫助與關心也是相當必要的一件事情。 透過新人培訓計畫與在職教育訓練,我們的目標是創造一個專業、自信且快樂的整體工作環境。 升遷職稱 儲備幹部->外場/內場幹部->實習副店->副店->代理店長->店長 -
- 月薪41000~50000元
- 工作經歷不拘
公司名稱: 鼎心餐飲股份有限公司工作地: 新竹縣竹北市工作內容:1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 升遷職稱 儲備幹部->外場/內場幹部->實習副店->副店->代理店長->店長 -
- 時薪220~367元
- 工作經歷不拘
公司名稱: 高上達國際事業有限公司工作地: 彰化縣鹿港鎮工作內容:@此工作為年後上班@ ✔高時薪220 ✔班別固定免輪班 趕快應徵起來~新的一年讓自己發發發 工作內容:商品包裹分類,主要箱進出貨,因廠區有高低差,須操作推高機協助 薪資待遇:時薪220<每個月加碼3000堆高機津貼> 上班時間: 夜班 24:00-9:00 休假制度:排休-月休8天 上班地點:彰化縣鹿港鎮經建九路30號 **注意:需有堆高機證照** 別再猶豫了!再猶豫機會就飛了~ 趕快履歷投起來 LINE給它加起來 ☎0905-750-869 黃小姐☎ LINE@➞@gsdhr(請傳截圖+姓名+電話) -
- 月薪41000~50000元
- 工作經歷不拘
公司名稱: 鼎心餐飲股份有限公司工作地: 桃園市桃園區工作內容:1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物。 -
- 月薪35000~40000元
- 工作經歷不拘
公司名稱: 鼎心餐飲股份有限公司工作地: 新竹縣竹北市工作內容:培育人才優勢 1.我們相當重視員工休息與休假的安排。 2.我們重視每一位工作夥伴的意見、想法與感受。 3.升遷制度透明,我們希望每一位同仁學到的不只是外場的服務或內場的專業,更多的是管理相關的專業,讓同仁職涯規劃上更有目標。 5.我們相信有舒適的工作環境、才會有快樂的工作品質,讓每位同仁感到舒服愉快,一直都是我們的目標。 外場 1.座位安排、介紹菜單、點餐、上餐、桌邊烤肉介紹以及出餐流程的協調與執行。 2.即時回應客人的服務需求,同時負責桌面環境的清潔維護,確保用餐環境的整潔。 3.觀察顧客需求,提供親切且舒適的服務體驗,積極回應客戶的需求與期望,以便能夠提供客人更豐富的用餐建議與資訊。 4.維持負責區域內的運作順暢,協助確保整體餐廳流程的良好運轉。 5. 其他主管交辦事項 升遷職稱 組長->儲備幹部->外場/內場幹部->實習副店->副店->代理店長->店長 營業時間: 週一~週四:11:30~15:30 17:30~10:30 週五:11:30~15:30 17:30~24:00 週六:11:00~24:00 週日:11:00~22:30 休假制度: 輪休,月休8-10 (需輪班) 假日需配合調度班別 工作環境 簡單的說歡樂的工作氣氛不只是建立在我們與客人的互動,同事間的互相幫助與關心也是相當必要的一件事情。 透過新人培訓計畫與在職教育訓練,我們的目標是創造一個專業、自信且快樂的整體工作環境。 -
- 月薪39000~45000元
- 工作經歷不拘
公司名稱: 鼎心餐飲股份有限公司工作地: 新竹縣竹北市工作內容:培育人才優勢 1.我們相當重視員工休息與休假的安排。 2.我們重視每一位工作夥伴的意見、想法與感受。 3.升遷制度透明,我們希望每一位同仁學到的不只是外場的服務或內場的專業,更多的是管理相關的專業,讓同仁職涯規劃上更有目標。 5.我們相信有舒適的工作環境、才會有快樂的工作品質,讓每位同仁感到舒服愉快,一直都是我們的目標。 外場 1.座位安排、介紹菜單、點餐、上餐、桌邊烤肉介紹以及出餐流程的協調與執行。 2.即時回應客人的服務需求,同時負責桌面環境的清潔維護,確保用餐環境的整潔。 3.觀察顧客需求,提供親切且舒適的服務體驗,積極回應客戶的需求與期望,以便能夠提供客人更豐富的用餐建議與資訊。 4.維持負責區域內的運作順暢,協助確保整體餐廳流程的良好運轉。 5. 其他主管交辦事項 升遷職稱 組長->儲備幹部->外場/內場幹部->實習副店->副店->代理店長->店長 營業時間: 週一~週四:11:30~15:30 17:30~10:30 週五:11:30~15:30 17:30~24:00 週六:11:00~24:00 週日:11:00~22:30 休假制度: 輪休,月休8-10 (需輪班) 假日需配合調度班別 工作環境 簡單的說歡樂的工作氣氛不只是建立在我們與客人的互動,同事間的互相幫助與關心也是相當必要的一件事情。 透過新人培訓計畫與在職教育訓練,我們的目標是創造一個專業、自信且快樂的整體工作環境。 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 10年工作經驗
公司名稱: 倍榮機械工程有限公司工作地: 台中市西屯區工作內容:1. 確保專案目標和交付成果達到客戶和利益相關者的期望。 2. 有效管理和解決專案中出現的問題和挑戰。 3. 確保專案團隊具有必要的資源和支持以成功完成專案。 4. 維護專案文件的完整性和準確性,確保所有專案信息是最新的。 5. 作為客戶和公司之間的主要聯繫點,確保溝通的透明性和效率。 6. 持續改進專案管理流程,提高團隊效率和專案成功率。 7. 確保專案遵守相關法律法規和合約條款。處理合約相關的問題和談判。 8. 向業主提出請款,確保專案的資金需求得到滿足。積極追蹤和催促應收帳款,確保專案資金流的穩定。 9. 控制專案預算,管理成本,並進行財務報告。監控支出,確保資源的有效利用。