1.本職缺為正職員工,屬義联集團旗下之保全公司。
2.工作性質:屬駐衛保全, 工作地點屬校區。
3. 工作內容:為駐衛區域內安全維護,執行門禁管制、廠商進出管制、巡邏及交通引導等一般保全業務。及特定處所之防盜、防災、巡邏、守護等的保全工作。
4.上班方式:二早二晚二休/12hr輪班,時間視現場勤務需要排定。
5.福利制度:均比照義職集團各事業體,並享有義大遊樂世界及購物廣場員工優惠價、義大醫院員工及眷屬門診費用優惠。
6.保險福利:員工勞保、健保、員工及眷屬團保、勞退提撥金。
7.獎金福利:年終獎金、年終激勵獎金、四節禮(餐)劵、生日禮(餐)劵、旅遊補助、夜班津貼。
8.請假福利:依勞基法有特休假,請假制度比照勞基法之勞工請假規則(陪產假、生理假等)。
9.補助福利:員工結婚補助、生育補助、員工撫恤、員工體檢、員工及眷屬喪葬補助。
10.有升遷管道,定期安排儲備幹部訓練。
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正新保全股份有限公司-使用1111新鮮人找工作專區
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中菲實業股份有限公司-使用1111新鮮人找工作專區
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1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。
2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。
3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。
4.負責結帳、收銀之工作。
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漁采割烹料理-使用1111新鮮人找工作專區
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1.管理與溝通協調廠務工作
2.維護生產品質、產量控管
3.控管生產進度、安排交期
4.其他生產相關專案推行
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GENERAL SHOES CO.LTD-使用1111新鮮人找工作專區
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1. 收銀、銷貨單、網購商品取貨作業
2. 庫存作業管理。
3. 商品展示及陳列。
4. 消費者需求動態掌握。
5. 門市常態工作執行。
6. 配合總公司規則及決策。
7. 配合總公司促銷活動執行。
8. 上級交辦事項。
9. 具升遷或升等機會。
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京旺煙酒有限公司-使用1111新鮮人找工作專區
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• 工作熱誠,態度積極,具有耐心
• 工作經驗不拘(具藥局經驗佳)
• 須配合輪班與輪調
• 具門市產品銷售,或有醫療及藥學相關背景者尤佳
• 負責賣場門市營運管理。
• 負責賣場與客戶關係的建立與維繫。
• 執行進銷貨分析。
• 規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。
• 產品諮詢與銷售
• 售後服務與顧客追蹤關懷
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桂林活力藥師藥局-使用1111新鮮人找工作專區
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1.提供顧客相關服務(如:行李運送、車輛引導、設施操作介紹及提供旅遊諮詢服務等)。
2.處理房間安排事宜(如:訂房、排房、進房、退房)。
3.帳務處理(如:收帳、核帳、查帳)。
4.櫃檯接待服務、帶房領路、飯店介紹。
5.大廳環境維護清潔、免費設施項目保養維護。
6.免費供餐。
7.享勞健保、團險、年節獎金及年終獎金。
8.完善的教育訓練及認證制度。
9.培育飯店儲備人才提供公平的晉升制度。
10.僅一段班制。
11.完成主管交辦事務工作事項,並配合公司相關規定。
歡迎具服務熱忱者加入
**每季依據工作績效另發給獎勵金**
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康橋旅館事業_康正旅館股份有限公司-使用1111新鮮人找工作專區
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1. 招募及員工管理(含履歷篩選邀約面試相關甄選作業、員工入職/離職程序辦理等)
2. 拓展多元招募管道、開發執行徵才活動
3. 擬定人力資源政策,建立完整的召募與任用制度(職務說明書、薪資結構、召募
甄選流程 與工具),讓企業具備招募優秀人才的優勢。
4. 建立符合企業文化的人才發展體制,以有系統的培訓員工,評估與建立完善教育
訓練,強化企業的人才資本。
5. 調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題,了解勞基法與勞動
檢查相關 架構。
6. 建構人力資源資訊系統,定期分析企業人力資源管理性報表,以作為人力發展的
依據。
7. 其他主管交辦事項。
8. 配合主管工作職務調整。
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羅一國際股份有限公司-使用1111新鮮人找工作專區
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1. 分析業界最新資訊,留意日後產業市場變化
2. 規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求
3. 規劃公司人才開發、及教育訓練課程
4. 塑造公司組織氣候及企業文化,以符合發展需要,引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致
5. 協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門
6. 定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展
7. 危機處理
8. 行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定
9. 針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標
10. 人員的選用、訓練及招募能力
11. 廠商接洽、決定公司內主要的活動、商品
12. 協助主管達成到業績目標
13. 作帳及分析報表能力
14. 公司的其他事項管理
15. 具備開設菜單能力
16. 監督及教育安撫員工
17. 區域性各店舖支援及協助
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捌食捌記-使用1111新鮮人找工作專區
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醫美集團儲備店長、副店長
先在高雄三民區受訓,未來會以鳳山區上班為主
1.親和力強具高度熱誠服務,想挑戰高薪者。
2.個性主動積極、負責、有強烈學習意願者。
3.進行店務管理及業務拓展,門市管理。
4.監督及教導員工工作並給予相關協助。
5.相關管理制度規章守則與作業流程之SOP建立。
6.危機處理,客訴處理。
7.有門市管理經驗者尤佳。
8.晉升管道透明順暢,願為公司付出心力者,優先晉升。
《薪資優渥,環境優美,設備新穎,無業績壓力》
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藝群皮膚科診所-使用1111新鮮人找工作專區
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