恤員工歸心似箭 4成5受訪者公司彈性工時不扣薪

【1111通訊社記者吳佩諭2月9日報導】農曆新年將至，許多離鄉背景打拚的上班族歸心似箭。根據1111人力銀調查指出，有4成5受訪者任職公司在春節前最後一天工作日會給予小確幸的彈性措施，，包括提早下班不扣薪(25.9%)、員工大掃除完即可下班(12.2%)等；另有5成5則照正常工作時間，其中甚至有8.3%實施責任制，必須把份內工作完成才能安心過節去，呈現年前放假兩樣情。

又針對除夕到初三排班薪資翻倍的規定，吸引3成8的受訪者願意犧牲與家人團聚時光，換來多一點收入，但也有高達5成表示「親情無價」拒絕春節值班。

調查也發現，上班族包給父母/公婆的單人紅包金額平均落在9,388元，約占受訪者平均月薪38,250元的四分之一，又從交叉分析顯示，以從事「資訊科技」及以金融業為主的「工商業服務」上班族出手最大方，孝親紅包平均都在萬元之譜，分別為10,516元及10,221元。

1111人力銀行公共事務部暨職涯發展中心總經理李大華表示，多數企業的業務在年前已告一段落，薪資與年終獎金也都核算完畢，部份僱主體貼員工歸心似箭，年前最後一天工作日採取彈性工時，例如提早下班不扣薪或是全體動員大掃除，如同是放假的前奏，讓員工幸福有感。年假長達六天，上班族不妨利用放假前的最後一天工作日，抽空收拾辦公室桌面除舊佈新以迎接新的一年到來，還要確實檢查電腦、魚缸等線路是否關閉，才能安心過好年！

新聞來源：《1111職場新聞》https://www.1111.com.tw/news/jobns_con.asp?ano=111087