晉升主管職工作推薦

  • <誠摯邀請您加入>不動產業務人員

    員工旅遊工作獎金彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐康樂活動

  • 企業名 群義房屋西屯財神加盟店_雍盛地產有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 論件計酬10000~1000000元
  • 工作內容 1.開發物件~商圈經營,拜訪街訪鄰居,管理員及屋主 2.銷售物件~行銷廣告,聯絡買方了解需求,帶看物件 3.安排買賣雙方簽訂買賣契約 5.不動產市場(房屋及土地)相關稅費,行情諮詢 6.不動產租賃仲介及服務 努力工作的終極目標,就是躺平😴 現在的努力,就是為了過上不被鬧鐘吵醒的生活 就讓群義房屋財神團隊達成你的夢想 - 👉公司系統整合完善,行動APP辦公地點不受限 👉工作時間彈性自行調配,兼顧家庭及生活品質 👉店面全新完工,環境明亮舒適 👉高專制度高%數獎金+跳趴獎金 👉歡迎應屆畢業/無相關工作經驗者可 👉歡迎親和力強、具服務熱忱的你/妳 👉歡迎有經驗前輩加入、交流學習 👉專業訓練課程不怕菜鳥沒人教 👉591廣告補助無上限,建立個人品牌增加曝光度 👉每年定期舉辦出遊,團隊氣氛好工作不苦悶 帶您從初心者到專業的不動產銷售玩家👌 共同邁向千萬經紀人之路🏆 💎相信自己、挑戰高薪、成就自我、財富自由 💎一家委託全台聯賣,團隊合作加速成交 💎與您一起找到屬於業務菁英發光發熱的舞台
  • 群義房屋西屯財神加盟店_雍盛地產有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • <誠摯邀請您加入>不動產房仲高手

    員工旅遊工作獎金彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 群義房屋西屯財神加盟店_雍盛地產有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 論件計酬10000~1000000元
  • 工作內容 1.開發物件~商圈經營,拜訪街訪鄰居,管理員及屋主 2.銷售物件~行銷廣告,聯絡買方了解需求,帶看物件 3.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.不動產市場(房屋及土地)相關稅費,行情諮詢 6.不動產租賃仲介及服務 努力工作的終極目標,就是躺平😴 現在的努力,就是為了過上不被鬧鐘吵醒的生活 就讓群義房屋財神團隊達成你的夢想 - 👉公司系統整合完善,行動APP辦公地點不受限 👉工作時間彈性,兼顧生活品質 👉店面全新完工,環境明亮舒適 👉高專制度高%數獎金+跳趴獎金 👉歡迎應屆畢業/無相關工作經驗者可 👉歡迎親和力強、具服務熱忱的你/妳 👉歡迎有經驗前輩加入、交流學習 👉專業訓練課程不怕菜鳥沒人教 👉591廣告補助無上限,建立個人品牌增加曝光度 👉每年定期舉辦出遊,團隊氣氛好工作不苦悶 帶您從初心者到專業的不動產銷售玩家👌 共同邁向千萬經紀人之路🏆 💎相信自己、挑戰高薪、成就自我、財富自由 💎一家委託全台聯賣,團隊合作加速成交 💎與您一起找到屬於業務菁英發光發熱的舞台
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  • 服務員

  • 企業名 欣佳合不動產有限公司
  • 工作地點 苗栗縣頭份市
  • 薪資 月薪30000~55000元
  • 工作內容 工作時間自由彈性 工作地點自由彈性 可隨時調控時間 完全人性化管理 主要工作 服務接待客戶 可自己選擇 全職 或 兼職 非常自由 懇請來電洽詢0986852055劉永禎 或加好友 我的Line ID 也是這支號碼 或者 直接來公司參觀瞭解會當面說明清楚 公司住址 苗栗縣頭份市中興路329號1樓 (雖然公司在苗栗頭份,但可以選擇工作地點)
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  • 行政櫃台人員(台中)

  • 企業名 臺灣心連心兒童心智發展協會
  • 工作地點 台中市烏日區
  • 薪資 時薪190~0元
  • 工作內容 1.櫃檯基本服務、家長接待與基本課程介紹。 2.環境經營與維護。 3.一般文書資料處理及歸檔工作。 4.協助處理庶務性行政工作。 5.簡單零用金管理。 6.課後學員安全維護。 7.協助管理下課後秩序。 8.其他主管交辦事項。
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  • 多那之興安門市-晚班正職人員

  • 企業名 多那之國際股份有限公司
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 月薪30500~33728元
  • 工作內容 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.負責商品包裝、陳列。 3.有肯努力學習的上進心。態度佳,配合度高。 4.愛乾淨,隨時保持工作環境清潔,維護餐點品質。 5.產品點餐服務 6.上班時間0700-1530 7.月休8-10天 8.逢國定假日再補假一天
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  • 銷售員

  • 企業名 欣佳合不動產有限公司
  • 工作地點 苗栗縣頭份市
  • 薪資 月薪30500~33728元
  • 工作內容 工作時間彈性自由 工作地點彈性自由 自由調配時間 完全人性化管理 服務 客戶買賣房子土地 介紹辦理之一切業務 可依照自己的意願 自行選擇 全職 或 兼職 請來電洽詢0986-852055劉永禎 或加好友 Line ID 也是這支電話 會傳送相關公司資訊 更詳細工作內容 讓您先行了解 及 連絡見面詳談
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  • District Manager, Retail- Taichung

  • 企業名 黛安芬國際股份有限公司
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 月薪35000~40000元
  • 工作內容 Triumph is one of the world’s largest intimate apparel companies. It enjoys a presence in over 80 countries with the core brands Triumph® and sloggi®. Globally, the company serves 20,000 wholesale customers and sells its products in more than 2,300 controlled points of sale as well as via several own online shops. The Triumph Group is a member of the amfori Business Social Compliance Initiative (amfori BSCI). Learn more about Triumph on: www.triumph.com www.facebook.com/Triumph/ www.instagram.com/Triumph/ www.linkedin.com/company/triumph-international/ Our Sales Department at the Taichung city, Taiwan is looking for District Manager, Retail PURPOSE OF THE JOB: 1>該職位負責3個品牌(Triumph,Sloggi和Ladys)的整個區域實體銷售管理,以推動公司的政策和上級交付達成的目標 ,透過管理 SA的細部操作達成公司要的商業成果。 2>監督並確保實體店櫃產生高效能的利潤結構和有效的在其通路展開其發展,年度挑戰的目標。 Roles & Responsibilities: 目標管理   依區經理分配之目標擬定該課之營運及開發計劃,確保目標達成   協助區經理依區域發展計劃開發新客戶   擬定各店櫃各月之目標,並與SA討論達成目標之營運計劃,並督促SA確實執行   依公司給予之資源,做合理的分配,創造最高效益,並確實執行預算管控   做好各類費用管控及談判,確保區域利潤   依通路業績規劃,每星期更新 RV目標以即時彈性因應業績規劃 協助區經理做好BV管控 客戶管理 協助區經理百貨專櫃新設及改裝位置爭取及合約談判 客戶開發、結束之申報 督促SA做好客戶管理之相關工作 擬定客戶改裝計劃,確保區域長期健康發展 準時回收公司貨款 向客戶溝通公司政策,並向上級反應客戶意見及建議 商品管理 督促及協助SA、主櫃做好商品管理之相關工作 協助SA做好區域貨品流轉,提昇產銷及櫃檯競爭力 督促SA做好區域盤點計劃 督促SA安公司的銷售計劃做好產品的銷售安排計畫 其它工作事項 處理區經理及上級臨時交辦事項 協助公司搜集市場及同業情報 區域內的SA招募 教育訓練 達到人力的素質提升 要求區內SA做好零售KPI的操作要領 ,並精進每一個生意達到最佳狀況 Your ideal profile: 高中職 大學本科及以上學歷 +5年零售銷售經驗 +3年管理職或以上職位 百貨零售業經驗是一個加分 批發經驗是一個優勢 精通Microsoft Word,Excel和PowerPoint We offer: You will never walk alone As a family owned business with more than 135 years of experience, Triumph embraces diversity throughout our global organization. Currently, our offices are present in over 40 countries across Europe and Asia having many international teams collaborate together every day. Guiding our corporate behaviors are respect and value for our employees, but also Collaboration as one of our key Corporate Competencies, being a core part of our every day working environment. Make a Difference, together The future belongs to our children. At Triumph, we want to be proud of our commitment to building a sustainable society and protecting the environment, and we work everyday to ensure our products are manufactured in an sustainable way. This is our vision: We want to be a company that is characterized by responsible leadership and consideration for future generations and that cares for the legacy that we leave behind to our children. Putting People at the center At Triumph we are committed to our employees, they represent the foundation for our success. This means that as a company, we are driven to offer great career opportunities in a dynamic fast-paced organization. Our HR function across the globe strives to support our employees in their development, through our Triumph Learning Academy We continuously strive to recruit new talent, offering them one of the textile industry’s most international working environments, excellent conditions and great development opportunities in a company still owned and managed by the founding families. Our headquarters employs people from more than 30 nationalities and as a European company, we are present in many key markets in Europe, like Germany, Italy, France and growing in Eastern Europe. We are proud to have become one of the leading players in Asia very early on, in countries like Japan, China and Singapore, as well as being an employer that people aspire to work for. As a company serving women, we fundamentally believe in gender equality and diversity. Women make up more than 50% of our company’s workforce. In the last years, we have had a specific and successful drive to increase the number of women in management.
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