台灣|薪資40000起的高薪工作,共282860筆
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- 時薪183元以上
- 工作經歷不拘
公司名稱:工作地: 基隆市信義區統康生活事業股份有限公司
工作內容:工作內容: 1.商品上架陳列、排面整理 2.協助收銀結帳 3.賣場環境管理及清潔 4.倉庫商品入倉及整倉 5.顧客服務 工作時段說明【固定班】: 晚班 15:30-24:00 工作時段依據工作彈性調整(需配合假日排班、排休)。 -
- 月薪30000~35000元
- 工作經歷不拘
公司名稱:工作地: 台中市西區財團法人台中市私立張秀菊社會福利慈善事業基金會
工作內容:1.負責晚間門禁管制,機構內安全維護管理工作。 2.保護安置機構內學員、工作人員的安全工作。 3.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 4.維持公共安全,減少火災、竊盜等其他危險。 5. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 6. 維護意圖不良人士、入侵者及院內暴力衝突等人員之必要警告。 7. 提供照明、取暖、空氣調節及通風設備等特殊服務。 8. 提供全面性的安全需求。 9. 主管其他交辦業務 ========================== *西區-向陽兒少之家 *工作時間 N班:2030-0830 ========================== **歡迎二度就業者或是軍人退伍人員一同來與我們一起守護兒少! -
- 時薪185元以上
- 工作經歷不拘
公司名稱: 統康生活事業股份有限公司工作地: 新北市淡水區工作內容:工作內容: 1.商品上架陳列、排面整理 2.協助收銀結帳 3.賣場環境管理及清潔 4.倉庫商品入倉及整倉 5.顧客服務 彈性工作時段: *歡迎2-4小時彈性排班* 晚班 1500-2400 -
- 月薪28500~29499元
- 工作經歷不拘
公司名稱: 統康生活事業股份有限公司工作地: 新北市深坑區工作內容:工作內容: 1.商品上架陳列、排面整理 2.協助收銀結帳 3.賣場環境管理及清潔 4.倉庫商品入倉及整倉 5.顧客服務 工作時段說明【固定班】: 日班 07:00-16:00 工作時段依據工作彈性調整(需配合假日排班、排休)。 -
- 月薪30000~35000元
- 半年工作經驗
公司名稱: 1111人才獵聘管理中心工作地: 新北市板橋區工作內容:★板橋區知名電梯公司※電話客服專員 ◎板橋大遠百旁、近捷運板橋站 上班時間: 平日一~五:08:00~17:00 六、日:08:30~17:30 休假日期: 排休(若無指定休假則以週二、三為主) 工作內容: ✔接聽叫修客訴案件,通知維修窗口及後續追蹤 ✔了解分析客戶需求,提出解決方案,確保客服功能正常運作並持續改善提升 ✔系統維護及檔案文件資料更新 🤞無經驗可,具電話客服經驗者佳 🤞孰悉文書作業並具備電腦基本操作知識 -
- 月薪35800~46800元
- 1年工作經驗
公司名稱: 築間餐飲事業股份有限公司工作地: 台中市西屯區工作內容:1. 執行薪資/獎金計算、核發、報表製作。 2. 法院強制執行確認與回覆。 3. 協助同仁申請職災及保險作業。 4. 勞健保調整表製作。 5. 外籍所得、公司所得稅與二代健保申報。 6. 人員調薪作業與系統設定維護。 7. 處理與薪酬相關事項及協助人資專案與活動。 ✌需排班✌ 採四周變形排班制,白話文就是不一定休六日或紅字! 但免擔心,排班排休自己挑選,整個部門同仁一起輪流~ 六日或紅字基本需要一人上班即可,同仁好講話好配合,所以一個月大約會需要值班1-2天。平日排休好處多,公家單位辦事免請假、聚餐看電影免擁擠~~ -
- 月薪50000元以上
- 1年工作經驗
公司名稱: 專品藥局工作地: 新北市新莊區工作內容:★★高額業績達標獎金,百萬年薪不再遙不可及,歡迎挑戰★★ ★★工作能力優秀者,可依同仁職涯規劃,挑戰主管職★★ ★★如有網路行銷及同行相關經驗,薪資可議★★ 【職務內容】 1.制定行銷策略及活動推升業績 2.網路產品行銷 3.具備溝通協調能力 4.同業行銷策略調查 5.與上游廠商、平台商爭取行銷活動資源 6.必須擁有數位媒體或電子商務等實務經驗 7.領導行銷部門,負責行銷部門同仁之監督、指導與教學 8.負責行銷部門流程優化與新制度建立,使部門運作順暢且達到公司發展目標 9.有管理職經驗 10.其他總經理交辦事務 【員工福利制度】 1.獎金:三節獎金、年終獎金 2.員工聚餐及尾牙 3.員工購物優惠 4.合法投保勞保、健保及勞退 5.另有〝業績獎金〝 【公司特色】 1.年終分紅制度:我們是持續成長中的醫藥企業,從公司創立至今,平均年薪約15個月以上! 2.網路部業績獎金:網路部門業績達標越高,獎金越多,只要肯努力,業績做愈多,領愈多,業績獎金無上限!百萬年薪不是夢! 3.薪資每年調整一次:每年皆有調薪機會,工作能力表現越好,調薪越快! 具備人格特質如下: 1.具有業務性質,積極完成工作目標 2.具有敏銳的市場觀察能力 3.具有良好的工作熱忱以及責任感 4.具有良好團隊及跨部門溝通協調能力