年後轉職好薪情，提早卡位年後立即上工

產品管理師
企業名居家先生股份有限公司
工作地點新北市新莊區
薪資月薪38000~45000元
工作內容 MR. LIVING居家先生致力於提供每個人負擔得起的北歐質感設計家具，讓更多人實現更美好的生活。我們堅持「好生活，不將就」的理念，希望幫助每個家庭創造舒適、美好的家居空間。作為產品管理師，您將扮演著將產品管理和產品上市的推手，透過您梳理和盤點產品資訊和推廣至業務單位，將有助於實現公司的發展目標，並將更多美好的北歐設計家具帶給更多人。 [職位說明] #產品管理＆產品上市企劃(35％) 1.策劃與執行產品上市時程策略，確保產品順利上市 2.進行產品線和品項分析，提供產品資訊的一致性管理 3.負責線上包裝(官網等產品說明頁)和線下輔銷物(含體驗店等商品吊牌、產品賣點等資訊)的設計和管理 #產品培訓彙整(25％) 1.策劃並提供新品培訓素材，協助團隊了解產品特點和銷售策略 2.維護年度教育訓練素材，確保團隊持續學習和成長 #市場分析研究(20％) 進行市場調查報告，提供業績分析報表，為產品策略和營銷策略提供有力支持 #跨部門溝通與資料整合(20％) 1.與各部門溝通協調，確保各專案所需資料的準確性和時效性 2.積極參與各類型專案，提供所需支持和資訊 [特質條件] 1.對於家具領域有著熱情與好奇心，工作內容須對產業有足夠了解和知識才能有所發揮 2.具備團隊精神，協助團隊共同達成工作目標 3.重視細節，能夠有條不紊並嚴謹的處理負責任務 4.具備獨立思考能力，且能找到快速適應環境方法 [必要條件] 1.具備2年以上商品管理和商品分析經驗 2.擅長使用excel進行數據分析並透過簡報表達分析結果 3.具備資料分析能力和邏輯思維，擅於發現問題&流程漏洞 4.良好的執行能力，能以效率面來優化工作流程 [加分條件] 1. 居家產品零售或家具產業經驗者 2. 具備平面或影音產品企劃經驗者

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KOL 創作者行銷公關
企業名居家先生股份有限公司
工作地點新北市新莊區
薪資月薪32000~40000元
工作內容在居家先生，我們相信每一位創作者都是品牌故事的傳播者，能夠深刻影響消費者對品牌的認知和情感建立。作為創作者行銷公關的負責人，你就像是負責設計 Fine Dining 菜單的主廚，KOL 創作者好比食材，你必須了解 KOL 的標籤、特質、內容創作風格，沒有最好的，只有最合適的，以找到與品牌一拍即合，或者出乎意料的潛力股 KOL 創作者，並成為品牌與創作者之間的橋樑，通過符合商業思維的策劃和內容框架的定義與執行，共創實現商業目標，最終完成一道道讓人驚艷、印象深刻的 Fine Dining 精緻佳餚。我們過往創下的佳績： 1、透過瞭解、分析合作 Youtuber 的內容主題、數據後，給予內容框架與節奏的建議，合作內容上線在沒有投遞廣告下，一週即創下超過百萬的觀看數。 2、協助新品專案發佈，並透過媒合平台、數據分析尋找合適標籤的 KOL 創作者，規劃合適的露出波段，成功協助專案創下嘖嘖集資平台化妝桌品類的集資金額紀錄，3個月內突破2800萬的累積銷售額。 3、已合作無數個不到半年內可追蹤之銷售額貢獻累積超過100萬的 KOL 創作者。職務內容包括但不限於： 1.KOL/KOC傳播策略制定：負責根據品牌目標，規劃和執行KOL/KOC的傳播策略。包括從潛在合作人選挑選合作名單，發展並維護與他們的聯繫，與KOL/KOC溝通創作內容的方向，以及追蹤合作效果，並基於數據反饋優化後續合作策略。年度的節慶送禮設計與安排，品牌相關活動參與邀請等。 2.管理KOL/KOC數據庫：以付費工具開發和接洽KOL/KOC，管理和更新品牌KOL/KOC名單數據庫，同時負責規劃並執行策略，以長期維護與KOL/KOC的良好關係。 3.媒體渠道曝光策略：規劃並執行品牌在各大社交媒體渠道的曝光策略，包括 Facebook、Instagram、TikTok、Podcast、YouTube、小紅書等，以最大化品牌曝光和影響力。 4.跨部門協作：協助行銷、產品等跨部門需求的執行，如 KOL 內容授權、成家故事訪談企劃邀請等專案。 5.其他主管交辦任務 [特質條件] 1.對於家具領域有熱情與好奇心，也理解品牌理念與價值 2.執行細心、思路清晰、表達完整，能以效率、效益考量完成任務 3.良好的溝通能力，以正面的態度思考問題並獨立解決 4.樂於學習，對於學習新事物有充沛的能量 5.具備團隊精神，協助團隊共同達成工作目標 [加分條件] 1.具備代理商執行 KOL 創作者合作相關專案經驗(請詳加說明) 2.一年以上KOL行銷相關工作經驗

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誠徵機場接送-【全職】司機
企業名騏大車行有限公司
工作地點新北市新莊區
薪資論件計酬50000~100000元
工作內容 [工作內容] 1.負責機場接送/商務接送/各大飯店接送/旅遊包車/點到點接送 2.需配合公司調度為客人行程進行接送服務 3.負責日常車輛內外整潔，車輛基本維護.基本故障排除。定期預約保養車輛。 4.協助貴賓上下車、提行李，客氣有禮貌穿著正式 5.需有職業駕照(無職業駕照者，公司可輔導考照)、無肇事證明 6.經驗不拘，歡迎所有求職者，二度就業 7.計算乘車金額、收錢、找錢。 [福利] 1.公司提供資源 2.職前培訓 3.三節禮金/禮品 4.生日禮金 5.司機休息室 [工作時間] 週一～週日彈性排班 [資格條件] 具備普通小型車駕照或職業小客車駕照只要有心想賺錢，依照個人認真程度，輕鬆日薪 3000+ [資格條件] 具備普通小型車駕照或職業小客車駕照日薪 3000以上歡迎加入騏大車行有限公司LINE官方帳號洽詢應徵: @chida_1688

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誠徵機場接送-【兼職】司機
企業名騏大車行有限公司
工作地點新北市新莊區
薪資論件計酬40000~60000元
工作內容 [工作內容] 1.負責機場接送/商務接送/各大飯店接送/旅遊包車/點到點接送 2.需配合公司調度為客人行程進行接送服務 3.負責日常車輛內外整潔，車輛基本維護.基本故障排除。定期預約保養車輛。 4.協助貴賓上下車、提行李，客氣有禮貌穿著正式 5.需有職業駕照(無職業駕照者，公司可輔導考照)、無肇事證明 6.經驗不拘，歡迎所有求職者，二度就業 7.計算乘車金額、收錢、找錢。 [福利] 1.公司提供資源 2.職前培訓 3.三節禮金/禮品 4.生日禮金 5.司機休息室 [工作時間] 週一～週日彈性排班 [資格條件] 具備普通小型車駕照或職業小客車駕照只要有心想賺錢，依照個人認真程度，輕鬆日薪 3000+ [資格條件] 具備普通小型車駕照或職業小客車駕照日薪 3000以上歡迎加入騏大車行有限公司LINE官方帳號洽詢應徵: @chida_1688

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誠徵全職靠行司機-(可試跑)-(可輔導考證)
企業名騏大車行有限公司
工作地點新北市新莊區
薪資日薪3000~0元
工作內容 [工作內容] 1.負責機場接送/商務接送/各大飯店接送/旅遊包車/點到點接送 2.需配合公司調度為客人行程進行接送服務 3.負責日常車輛內外整潔，車輛基本維護.基本故障排除。定期預約保養車輛。 4.協助貴賓上下車、提行李，客氣有禮貌穿著正式 5.需有職業駕照(無職業駕照者，公司可輔導考照)、無肇事證明 6.經驗不拘，歡迎所有求職者，二度就業 7.計算乘車金額、收錢、找錢。 [福利] 1.公司提供資源 2.職前培訓 3.三節禮金/禮品 4.生日禮金 5.司機休息室 [工作時間] 週一～週日彈性排班 [資格條件] 具備普通小型車駕照或職業小客車駕照只要有心想賺錢，依照個人認真程度，輕鬆日薪 3000+ [資格條件] 具備普通小型車駕照或職業小客車駕照日薪 3000以上歡迎加入騏大車行有限公司LINE官方帳號洽詢應徵: @chida_1688

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誠徵兼職靠行司機-(可試跑)-(可輔導考證)
企業名騏大車行有限公司
工作地點新北市新莊區
薪資論件計酬30000~0元
工作內容 [工作內容] 1.負責機場接送/商務接送/各大飯店接送/旅遊包車/點到點接送 2.需配合公司調度為客人行程進行接送服務 3.負責日常車輛內外整潔，車輛基本維護.基本故障排除。定期預約保養車輛。 4.協助貴賓上下車、提行李，客氣有禮貌穿著正式 5.需有職業駕照(無職業駕照者，公司可輔導考照)、無肇事證明 6.經驗不拘，歡迎所有求職者，二度就業 7.計算乘車金額、收錢、找錢。 [福利] 1.公司提供資源 2.職前培訓 3.三節禮金/禮品 4.生日禮金 5.司機休息室 [工作時間] 週一～週日彈性排班 [資格條件] 具備普通小型車駕照或職業小客車駕照只要有心想賺錢，依照個人認真程度，輕鬆日薪 3000+ [資格條件] 具備普通小型車駕照或職業小客車駕照日薪 3000以上歡迎加入騏大車行有限公司LINE官方帳號洽詢應徵: @chida_1688

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【電線電纜事業群】電器檢驗技術員
企業名華新麗華股份有限公司
工作地點新北市新莊區
薪資月薪30000~0元
工作內容 1.電纜電氣試驗執行、及編號登錄 2.協助電量設備校正業務 3.協助會驗作業、新產品定型(驗證)檢驗 ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5％績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團：第32名（2020天下雜誌）完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃)　 ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道　 ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備)　 ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施)　 ◆優於勞基法的休假制度　 ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等)　 ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)

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【電線電纜事業群】機台操作員(押出)
企業名華新麗華股份有限公司
工作地點新北市新莊區
薪資月薪30000~0元
工作內容 1.線纜分裝機台操作 2.拉線、收線、整線 3.線材搬運 ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5％績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團：第32名（2020天下雜誌）完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃)　 ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道　 ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備)　 ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施)　 ◆優於勞基法的休假制度　 ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等)　 ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)

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【電線電纜事業群】機台操作員(被覆)
企業名華新麗華股份有限公司
工作地點新北市新莊區
薪資月薪30000~0元
工作內容 1.線纜製程(被覆)機台操作 2.拉線、收線、整線 3.線材搬運 ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5％績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團：第32名（2020天下雜誌）完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃)　 ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道　 ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備)　 ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施)　 ◆優於勞基法的休假制度　 ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等)　 ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)

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【鼎威維修】新莊門市有經驗的店長 (新北維修中心)，保障薪資4萬起(如考核特優另發獎金)
企業名黑碩國際有限公司
工作地點新北市新莊區
薪資月薪40000~0元
工作內容採4週彈性工時(服務業)，月休8天+國定假日(元旦、除夕、初一、初二、初三、228、清明節、兒童節、勞動節、端午節、中秋節、雙十節、選舉假) 年資特休最高30天，如果都學會了，還能成功培訓新人轉正職，即可獲得$2000/人、$3000元/人的指導獎金 1.Apple相關產品維修。 2.解決客戶問題及提供需求服務。 3.店務結帳及庫存管理。 4.全新機介紹販售。 5.二手機收購及販賣。 6.門號申辦及攜碼服務。 7.週邊配件介紹及銷售。負責單一分店的日常營運管理：  營運流程監督：確保分店的日常運作流暢，包括顧客服務、庫存管理、設施維護等方面。  問題解決：迅速識別並解決運營中的問題，保持分店運作效率。  財務管理：監控分店的財務狀況，包括銷售收入、成本控制和利潤最大化。帶領團隊達成銷售目標，提升客戶服務質量：  目標設定與激勵：設定實際可達的銷售目標，並通過激勵措施鼓勵團隊達成目標。  服務品質提升：確保團隊提供優質的客戶服務，增強顧客滿意度和忠誠度。  銷售策略執行：執行有效的銷售策略和促銷活動，以吸引顧客並提升銷售業績。負責單一分店人員管理，包括排班、培訓和績效評估：  人員排班：根據業務需求合理安排員工的工作班次，確保分店人力資源的有效利用。  員工培訓：組織和實施員工培訓計劃，提升員工專業技能和服務水平。  績效管理：進行員工的績效評估，給予正面反饋和改進建議，促進員工個人和團隊的成長。作為店長，您的職責不僅包括日常的營運管理，還涵蓋了銷售目標的達成和團隊的領導。您需要具備出色的組織管理能力、溝通協調能力以及領導力，以確保分店的順利運作和團隊的高效表現。

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年後轉職工作推薦

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