轉職找工作推薦

  • 工地管理員

  • 企業名 高立營造股份有限公司
  • 工作地點 台中市烏日區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 不限科系、經歷 一、工務所環境整理及清潔。 二、工地安全指示燈及門禁管制。 三、工地夜間燈火、臨時水管制。 四、ＲＣ中交通車輛指揮。 五、ＲＣ後混凝土澆水養護。 六、抽水期夜間緊急事故通知。 七、主管交辦事項處理。
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  • 主辦會計

  • 企業名 晨州塑膠工業股份有限公司
  • 工作地點 台中市外埔區
  • 薪資 月薪42000~45000元
  • 工作內容 1.成本結轉 2.編製財務報表及報表分析 3.薪資計算 4.各類扣繳申報 5.配合會計師查帳事宜 6.其它主管交辦事項 ★本公司於2024年Q3新增外埔新廠，此職缺要先在大雅上班培訓， 新廠落成後於外埔上班★ ★培訓期間會給予交通補助★
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  • ｜好好睡｜房務經理

  • 企業名 鳳凰酒店管理顧問股份有限公司
  • 工作地點 台中市中區
  • 薪資 月薪55000~0元
  • 工作內容 1.具有飯店/旅館業房務清潔實務與管理經驗。 2.負責房務品質管理及確保房務服務品質。 3.房務部門人員督導、協調、調派及培訓。 4.備品物料進貨、銷貨、盤點管理及控制。 5.具房務修繕及各項保養專業知識佳。 6.客訴及危機處理。 7.具合作精神、協調力，能與團隊成員合作達成任務 8.懂德安系統者佳
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  • 托嬰中心主任（嘉義縣社區公共托育家園）

  • 企業名 社團法人臺南市心技能全齡學習推廣學會
  • 工作地點 嘉義縣布袋鎮
  • 薪資 月薪39485~0元
  • 工作內容 工作任務－ 一、托嬰中心營運管理，擬定工作計畫。 二、教保活動管理，配合辦理評鑑作業。 三、托育人員督導與訓練(三至四人)。 四、維護托嬰中心之環境與嬰幼兒安全。 五、配合出席聯繫會議並報告營運計畫。 六、預算管控以及及申請經費核銷。 資格條件－ 須符合「兒童及少年福利機構專業人員資格及訓練辦法」第12條規定。
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  • 托育人員（嘉義縣公共托育家園）－中埔鄉

  • 企業名 社團法人臺南市心技能全齡學習推廣學會
  • 工作地點 嘉義縣中埔鄉
  • 薪資 月薪35485~0元
  • 工作內容 願景－ 建立公共化的托育空間，懷抱專與熱忱，一起打造嬰幼兒的安心家園 目標－ 提供受託兒童獲得充分發展之學習活動及遊戲，協助完成各階段之發展 服務內容－ 一、嬰幼兒生活照顧 二、嬰幼兒發展學習 三、嬰幼兒衛生保健 四、推動親職教育與家庭支持 五、紀錄嬰幼兒生活成長與諮詢及轉介 六、促進嬰幼兒身心健全發展 資格條件－ 具備下列資格之一： 一、取得保母人員技術士證者。 二、高級中等以上學校幼兒教育、幼兒保育、家政、護理相關學院、系、所、學位學程、科畢業者。 三、具備教保人員、助理教保人員資格者。
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  • 職業安全衛生管理師

    員工旅遊供餐福利進修補助外語應用尾牙或春酒員工聚餐康樂活動定期調薪

  • 企業名 福隆玻璃纖維股份有限公司
  • 工作地點 嘉義縣民雄鄉
  • 薪資 月薪35485~0元
  • 工作內容 1.　依法令相關定規劃及推動職業安全衛生管理相關工作。 2.　推動職業安全管理系統。 3.　辦理職業安全衛生教育訓練。 4.　執行日常查核。 5.　實施承攬工程安全衛生管理及稽核。 6.　其他主管交辦事項。
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  • 電控工程師

    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助尾牙或春酒員工聚餐定期調薪

  • 企業名 禾耕企業有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪35485~0元
  • 工作內容 1.設計研究人機介面規劃與設計可程式控制器程撰寫及電機或訊號處理系統之自動控制系統 2.工業機械人自動化系統整合 3.安裝、測試、改良、維修、偵錯各種自動控制系統，以適應特定之應用 4.規劃及督導自動控制系統與設備之發展、施工、裝置、運轉 5.自動控制系統穩定度控制、自動控制系統故障分析 6.對自動控制系統運作、管理及設備採購作業，提供技術性建議並做現場維修與試車工作
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  • 室內設計師(台中)

  • 企業名 尚展室內設計股份有限公司
  • 工作地點 台中市南屯區
  • 薪資 月薪35485~0元
  • 工作內容 1. 負責與客戶協商，了解其需求和喜好，提供個性化的室內設計方案，同時進行現場丈量，確保對空間的精確了解。 2. 精通估價技巧，制定詳盡的室內裝修預算，與客戶進行預算溝通，確保預期與實際成本的一致性。 3. 創作並呈現專業的平面圖、立體圖、材料選擇等設計文件，以便與客戶進行溝通並獲得批准。 4. 熟悉並掌握室內設計相關軟體，如AutoCAD、SketchUp等，以提高工作效率。 5. 積極參與工程實施，確保工程進度符合計劃，同時負責工程的後期監測和收尾工作。 6. 與建築師、工程師、裝修隊伍等相互合作，確保設計方案的完美實現，並有效解決可能出現的問題。 7. 善於與客戶保持開放且良好的溝通，及時反饋項目進展，確保客戶滿意度。 資格要求： 1. 具有室內設計、建築或相關領域的學位。 2. 擁有相關室內設計工作經驗，並能展示成功的設計案例。 3. 具備出色的創意思維和空間感知能力。 4. 熟練運用室內設計相關軟體及工具。 5. 良好的團隊合作和溝通能力，能有效與客戶及團隊成員協作。 6. 積極主動，具備解決問題的能力，能在壓力下保持冷靜。 工作環境 ◆ 寬敞的工作環境 ◆ 中島茶水與零食櫃 ◆ 完整的材料展間 ◆ 藝術藏品與書籍牆 ◆ 安全的大樓管制與門禁 教育訓練 ◆內部定期訓練 ◆管理課程訓練 ◆職涯發展規劃 ◆定期評核及升遷制度
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