晉升主管職工作推薦

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  • 國際快遞運務員-大貨卡駕駛 (半年期約聘) (桃園遠雄自貿港區)

  • 企業名 DHL 洋基通運股份有限公司
  • 工作地點 桃園市大園區
  • 薪資 月薪43000~50000元
  • 工作內容 歡迎加入最佳職場-DHL Express,身為大貨卡駕駛,您需要負責以下工作: 1. 往返於機場及各地服務中心(點對點),負責轉運國際快遞包裹 2. 協助現場理貨、分貨工作 3. 彈性班表:可配合作業時間彈性調整及配合週六日及國定假日上班 此職缺雖為約聘職,但表現良好有高機率轉為正職,享有正職福利。 • 工作待遇: 1.月全薪40,000至50,000,部分時段享有輪班津貼 2.每季績效獎金6,000至9,000 3.合約期滿享有期滿獎金,年薪可達 13-14個月
  • DHL 洋基通運股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 金仙魯肉飯 - 鉑金食堂【外場正職人員】桃園機場店
  • 企業名 金仙魯肉飯鉑金食堂_德浦有限公司
  • 工作地點 桃園市大園區
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 已有三十五年歷史的金仙魯肉飯,是伴隨許多人長大的回憶,除了一路走來所堅持的純手工好味道,在用餐氛圍上,鉑金食堂將台灣傳統的特色復古元素揉合進嶄新的時髦設計中,彷彿注入新靈魂的金仙魯肉飯,已經準備好用全新的樣貌為饕客們呈上最經典的台灣味。 作為一位【外場正職人員】您將會負責 1. 門市營運收銀結帳作業處理。 2. 顧客服務、備餐、出餐。 3. 維護工作環境清潔衛生。 4. 執行各項促銷案與主管交辦事務。 工作地點:桃園機場第二航廈 ◆福利制度: 依工作表現及成長幅度,每年調薪。 順暢的升遷管道 月休八天(依勞基法) 勞保(依勞基法) 健保(依勞基法) 年假(依勞基法) 全勤獎金 員工供餐 員工制服 不定期員工聚餐
  • 金仙魯肉飯鉑金食堂_德浦有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 金仙魯肉飯 - 鉑金食堂【外場兼職】桃園機場店
  • 企業名 金仙魯肉飯鉑金食堂_德浦有限公司
  • 工作地點 桃園市大園區
  • 薪資 時薪190~0元
  • 工作內容 已有三十五年歷史的金仙魯肉飯,是伴隨許多人長大的回憶,除了一路走來所堅持的純手工好味道,在用餐氛圍上,鉑金食堂將台灣傳統的特色復古元素揉合進嶄新的時髦設計中,彷彿注入新靈魂的金仙魯肉飯,已經準備好用全新的樣貌為饕客們呈上最經典的台灣味。 作為一位【外場兼職人員】您將會負責 1. 顧客服務、備餐、出餐。 2. 門市營運收銀結帳作業處理。 3. 維護工作環境清潔衛生。 4. 執行各項促銷案與主管交辦事務。 面試地點:桃園機場 工作地點:桃園機場第二航廈 時薪為180/hr 員工福利 員工供餐 員工制服 不定期員工聚餐
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  • 金仙魯肉飯 - 鉑金食堂【儲備幹部】桃園機場店
  • 企業名 金仙魯肉飯鉑金食堂_德浦有限公司
  • 工作地點 桃園市大園區
  • 薪資 月薪30000~44000元
  • 工作內容 已有三十五年歷史的金仙魯肉飯,是伴隨許多人長大的回憶,除了一路走來所堅持的純手工好味道,在用餐氛圍上,鉑金食堂將台灣傳統的特色復古元素揉合進嶄新的時髦設計中,彷彿注入新靈魂的金仙魯肉飯,已經準備好用全新的樣貌為饕客們呈上最經典的台灣味。 作為一位【儲備幹部】您將會負責 1. 熟悉店內各工作站之工作內容 2. 顧客服務、備餐、出餐。 3. 門市營運收銀結帳作業處理。 4. 維護工作環境清潔衛生。 5. 執行各項促銷案與主管交辦事務。 面試地點:台北市松山區/ 新北市林口區 工作地點:桃園機場第二航廈 正式開幕時間:2019年12月中 面試錄取後視情況須至新北市林口區進行實習 ◆福利制度: 依工作表現及成長幅度,每年調薪。 順暢的升遷管道 月休八天(依勞基法) 勞保(依勞基法) 健保(依勞基法) 年假(依勞基法) 全勤獎金 員工供餐 員工制服 不定期員工聚餐
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  • 金仙魯肉飯 - 鉑金食堂【內場正職人員】桃園機場店
  • 企業名 金仙魯肉飯鉑金食堂_德浦有限公司
  • 工作地點 桃園市大園區
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 已有三十五年歷史的金仙魯肉飯,是伴隨許多人長大的回憶,除了一路走來所堅持的純手工好味道,在用餐氛圍上,鉑金食堂將台灣傳統的特色復古元素揉合進嶄新的時髦設計中,彷彿注入新靈魂的金仙魯肉飯,已經準備好用全新的樣貌為饕客們呈上最經典的台灣味。 作為一位【內場正職人員】您將會負責 1. 負責食材準備,以完成烹飪的前置工作。 2. 製作餐點及維護餐點品質。 3. 維護工作環境清潔衛生。 4. 執行各項促銷案與主管交辦事務。 工作地點:桃園機場第二航廈 ◆福利制度: 正職員工含交通津貼 依工作表現及成長幅度,每年調薪。 順暢的升遷管道 月休八天(依勞基法) 勞保(依勞基法) 健保(依勞基法) 年假(依勞基法) 全勤獎金 員工供餐 員工制服 不定期員工聚餐
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