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  • 設備開發工程師

  • 企業名 久允工業股份有限公司
  • 工作地點 南投縣南投市
  • 薪資 月薪42000~0元
  • 工作內容 1.研究、設計、評估、安裝、操作及維護機械產品、設備、系統與程序，以符合要求。 2.測試、檢測與分析設備、組件和系統之可行性、設計、操作和性能表現。 3.自動化機構設計規劃、專案管理 4.熟悉機械/電控/程式之相關知識及統合計畫與推動 5.歡迎會中文的外國人士投遞履歷
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  • 社頭區域組長

  • 企業名 永村加油站有限公司永村員林加油站
  • 工作地點 彰化縣社頭鄉
  • 薪資 月薪40000元 以上
  • 工作內容 ❶上班時間11:00~19:00或15:00~23:00 ❷必要時可配合加班。 ❸工作地點在社頭、二水 工作內容 : 加油、洗車、擦車、副產品銷售、環境維護與清潔等加油站相關工作。 ★★★工作表現優良、富有責任感、品行良好者，通過考核後可升任儲備幹部或其它管理職缺★★★ 休假 : 排休制、月休6~9天起。 總薪資 : 每月4萬元以上 基本福利 : 享勞保、健保、團保、勞退6％、年終考核獎金、年度考核調薪等，表現優秀且經單位主管推薦者，可享不定時調薪。 歡迎品行優良，有責任感且具服務熱情與衝勁的你(妳)加入我們。 意者請來電(0)8736000 石站長洽詢細節 其它站別位置如下 : 1、員集路站 :彰化縣社頭鄉員集路一段150號 2、二水站 :彰化縣二水鄉員集路五段800號 3、和美站 : 彰化縣和美鎮彰美路三段355號 4、員林站 : 員林市員水路二段112號 5、田尾站 : 田尾鄉中山路一段142號
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  • 自動控制工程師

  • 企業名 寶馳食品機械有限公司
  • 工作地點 嘉義縣太保市
  • 薪資 月薪40000元 以上
  • 工作內容 1.可程式控制器程撰寫及電機或訊號處理系統之自動控制系統 2.控制線路配線、測試、改良、維修、偵錯各種自動控制系統，以適應特定之應用 3.規劃及督導自動控制系統與設備之發展、施工、裝置、運轉、維修 4.自動控制系統穩定度控制、自動控制系統故障分析 5.對自動控制系統運作、管理及設備採購作業，提供技術性建議並做現場維修與試車工作
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  • 生產管控經理

  • 企業名 寶馳食品機械有限公司
  • 工作地點 嘉義縣太保市
  • 薪資 月薪40000元 以上
  • 工作內容 1.根據銷售訂單和預測需求制定、驗證和維護主生產計劃。 2.分析客戶的優先事項並做出反應，重新安排、權衡、取消，並以最低的成本為客戶實施最佳解決方案。 3.管理庫存構建，並在訂單審核期間向銷售人員提供可預測的交貨期 4.每日/每週分析訂單負載與工作中心容量。 5.與設計、製造和營運部門密切合作，制定生產計劃報告以進行管理層審查。 6.根據客戶需求或預測建立製造訂單。 7.貢獻想法和建議以改進準時交付。 8.可能需要根據需要和/或分配履行其他相關職責 1.Develop, validate and maintain the master production schedule based on sales order and forecast demand. 2.Analyze and react to customer priorities, rescheduling, tradeoffs, cancellations, and implement best solution for customer with the least cost to customer. 3.Manage inventory builds and provide available ship dates and comments to Sales during order review. 4.Perform daily/weekly analysis of order load vs work center capacity. 5.Work closely with Design and Manufacturing and Operations to develop production schedule reports for management review. 6.Create work orders per customer demand or forecast. 7.Contributing ideas and suggestions to improve on time delivery. 8. May be required to perform other related duties as required and/or assigned. 其他條件 1.出色的組織和溝通能力 - 口頭和書面。 2.具備較強的分析、引導及團隊建立能力者優先。 3.基本功能－生產計畫、激勵性溝通、資料收集和分析。 4.必須能夠理解並發出指示，並在所有工作情況下做出積極的反應。 5.必須具有心理適應能力，能夠靈活地與各種各樣的人打交道 6.必須能夠以專業的方式溝通；情緒穩定和個人成熟是這個職位的重要屬性。 7. 具備雙語（中文和英文）溝通能力 - 口頭和書面。 8.ERP及Office軟體相關技能 • Excellent Organizational and Communications Skills - both verbal and written. • Strong analytical, facilitation and team building skills a plus. • Essential Mental Functions -production planning, motivational communication, data collection and analyzing. • Must be able to understand and give instructions and react favorably in all work situations. • Must be mentally adaptable and flexible in dealing with a variety of people. • Must be able to communicate in a professional manner; emotional stability and personal maturity are important attributes in this position. • Possess bilingual (Chinese and English) communication skills - both verbal and written. • Supporting computer skills – ERP, Office system Experience: 1.3至 5 年規劃/調度經驗，最好是在機械製造領域。從設計到訂單到生產到庫存的環境。 2.必須具有調度概念和製造系統、產能規劃、車間控制和庫存模組的廣泛背景。機械製造工廠經驗將有加分 • 3 to 5 years of planning/scheduling experience, preferably in a machine mfg. environment from design to order to make to stock. • Must have a broad background of scheduling concepts and manufacturing systems, capacity planning, shop floor control and inventory modules. Experience for machinery manufacturer will be plus
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  • MES生管工程師 面試心得

  • 企業名 台塑企業
  • 工作地點 彰化縣鹿港鎮
  • 薪資 月薪45000~0元
  • 工作內容 職務類別：生管工程師 學歷要求：學士(含)以上學歷畢 科系要求：工工、資工、資訊、資管相關系所 語文條件：多益成績400分以上或具相關能力證明者(托福、雅思、全民英檢等) 相關經驗：具備MES系統使用經驗、軟體開發經驗尤佳 電腦技能/證照：Office 出差外派：須配合任務出差 工作內容：1.電芯與模組產品之生產管理系統MES操作及例行維護。 2.生產管理系統MES之硬體維護。 3.電芯及模組產品之生產排程管理。 意者請至台塑企業人才招募網站 https://hr.fpg.com.tw 登錄履歷，合者約試，不合者恕不通知。
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  • 【咖啡品牌】資深咖啡師(正職)

  • 企業名 薰衣草森林股份有限公司
  • 工作地點 嘉義市東區
  • 薪資 月薪40000~50000元
  • 工作內容 嗨，你好！我們是一個新成立的日系咖啡品牌,正在打造一支充滿活力的團隊。 我們需要一位與眾不同、有趣又熱愛挑戰的人，來協助我們打造這個新的咖啡品牌。 在這裡我們相信團隊的力量，我們更期待的是你那滿懷熱情的笑容，正面積極的態度，以及喜歡與人互動分享的天賦。 如果你相信每一杯咖啡都是一種藝術,每一杯咖啡都可以是一種生活態度!那你絕對是我們心目中的完美人選。 工作經驗需具備“咖啡知識”背景及“餐飲內、外場”相關工作經驗。 【工作內容】 1.與台灣地區咖啡團隊一起建立與推廣品牌文化 2.以「初次光臨是客人,第二次就是朋友」款待的心情對待每位顧客,每杯飲料與餐點。 3.能獨立管理門市營運與團隊,包含現場管理、支援工作站、排班、成本控管、定期盤點…等。 4.培訓與尋找台灣地區品牌咖啡師。 5.了解品牌理念與商品,能分享與答覆餐飲及商品相關問題,必要時提供建議,提升消費者體驗。 6.咖啡風味穩定度及品質控管。 7.單品咖啡豆單測試與選用討論。 面試時,需手沖或操作義式咖啡機測試!!
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