晉升主管職工作推薦

  • ＜市政號＞92度半咖啡-彈性排班工讀-無經驗可

    員工旅遊工作獎金員購優惠尾牙或春酒

  • 企業名 永淳資產管理有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 時薪183~205元
  • 工作內容 1. 執行飲品調製與操作及銷售 2. 維護店務及環境清潔 3. 簡易機器設備操作與保養 4. 展現熱情及專業服務 5. 飲品外送 6. 其他主管交辦事項與調度 我們有兩間店，營業時間都一樣 平日07:30-17:00/假日08:00-17:00 上班時間為排班制面議(要能接受可能輪調兩間店) ★大全號★ 台中市西區貴和街21號 ★市政號★ 台中市西屯區惠來路一段108號
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  • 【 鼎威維修】忠明門市 有經驗的店長 (台中維修中心)，保障薪資4萬起(如考核特優另發獎金)

  • 企業名 黑碩國際有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 採4週彈性工時(服務業)，月休8天+國定假日(元旦、除夕、初一、初二、初三、228、清明節、兒童節、勞動節、端午節、中秋節、雙十節、選舉假) 年資特休最高30天，如果都學會了，還能成功培訓新人轉正職，即可獲得$2000/人、$3000元/人 的指導獎金 1.Apple相關產品維修。 2.解決客戶問題及提供需求服務。 3.店務結帳及庫存管理。 4.全新機介紹販售。 5.二手機收購及販賣。 6.門號申辦及攜碼服務。 7.週邊配件介紹及銷售。 負責單一分店的日常營運管理：  營運流程監督：確保分店的日常運作流暢，包括顧客服務、庫存管理、設施維護等方面。  問題解決：迅速識別並解決運營中的問題，保持分店運作效率。  財務管理：監控分店的財務狀況，包括銷售收入、成本控制和利潤最大化。 帶領團隊達成銷售目標，提升客戶服務質量：  目標設定與激勵：設定實際可達的銷售目標，並通過激勵措施鼓勵團隊達成目標。  服務品質提升：確保團隊提供優質的客戶服務，增強顧客滿意度和忠誠度。  銷售策略執行：執行有效的銷售策略和促銷活動，以吸引顧客並提升銷售業績。 負責單一分店人員管理，包括排班、培訓和績效評估：  人員排班：根據業務需求合理安排員工的工作班次，確保分店人力資源的有效利用。  員工培訓：組織和實施員工培訓計劃，提升員工專業技能和服務水平。  績效管理：進行員工的績效評估，給予正面反饋和改進建議，促進員工個人和團隊的成長。 作為店長，您的職責不僅包括日常的營運管理，還涵蓋了銷售目標的達成和團隊的領導。您需要具備出色的組織管理能力、溝通協調能力以及領導力，以確保分店的順利運作和團隊的高效表現。
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  • 總務專員

  • 企業名 泓錠能源股份有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪30000~38000元
  • 工作內容 1.辦公室與倉庫之水電、設備、軟體、辦公用品維護、盤點與一般性庶務採購(包含拜拜及新辦公室與倉庫裝修工程)。 2.不定期禮品與制服採購。 3.固定資產管理(公務車登記與定期保養、辦公室設備維修、電廠保險與定期維運之規劃與執行)。 4.協助收發公文、信件、物件。 5.工程採購類及職工福利活動支援。 6.各項職安衛業務推動、計劃與執行管理、緊急應變及教育訓練執行。 7.其他行政及主管交辧事項。 具備職業安全衛生管理員(乙級技術士證)尤佳。 具相關經驗且可獨立作業者，則薪資另議。
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  • 【 鼎威維修】大里門市 Apple維修人員 (台中維修中心，培訓期間保障薪資3萬)(底薪＋獎金)

  • 企業名 黑碩國際有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪32500~40000元
  • 工作內容 採4週彈性工時(服務業)，月休8天+國定假日(元旦、除夕、初一、初二、初三、228、清明節、兒童節、勞動節、端午節、中秋節、雙十節、選舉假) 年資特休最高30天 培訓未來晉升店長：起薪40,000元起 (扣除勞健保實拿) 店長以上管理階層階為4萬以上，面議。 （含勞健保和6％退休金） 1.Apple相關產品維修。 2.解決客戶問題及提供需求服務。 3.店務結帳及庫存管理。 4.全新機介紹販售。 5.二手機收購及販賣。 6.門號申辦及攜碼服務。 7.週邊配件介紹及銷售。 目前，我們正在招募維修技師。工作職責包括手機和平板維修、顧客服務、商品陳列及客戶服務等。我們提供完全符合勞基法的工作環境(見紅就休)，並額外提供2％產值毛利率獎金(如40萬2％抽成+薪水 = 4萬薪水以上，依此類推)，以鼓勵和獎勵我們的員工。 績效獎金在每季發放 (季獎金) 如果都學會了，還能成功培訓新人轉正職，即可獲得$2000/人、$3000元/人 的指導獎金 如具備獨自一人控店能力，5萬薪水起。 外地展店派遣如有能力，額外補貼支援獎金、交通補助、租房補助(依地區不同薪資面議) 期許和公司一起朝著制度化成長茁壯，我們這邊考評皆為透明公開，人人有升遷機會
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  • 【 鼎威維修】豐原門市 Apple維修人員 (台中維修中心，培訓期間保障薪資3萬)(底薪＋獎金)

  • 企業名 黑碩國際有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪32500~40000元
  • 工作內容 採4週彈性工時(服務業)，月休8天+國定假日(元旦、除夕、初一、初二、初三、228、清明節、兒童節、勞動節、端午節、中秋節、雙十節、選舉假) 年資特休最高30天 培訓未來晉升店長：起薪40,000元起 (扣除勞健保實拿) 店長以上管理階層階為4萬以上，面議。 （含勞健保和6％退休金） 1.Apple相關產品維修。 2.解決客戶問題及提供需求服務。 3.店務結帳及庫存管理。 4.全新機介紹販售。 5.二手機收購及販賣。 6.門號申辦及攜碼服務。 7.週邊配件介紹及銷售。 目前，我們正在招募維修技師。工作職責包括手機和平板維修、顧客服務、商品陳列及客戶服務等。我們提供完全符合勞基法的工作環境(見紅就休)，並額外提供2％產值毛利率獎金(如40萬2％抽成+薪水 = 4萬薪水以上，依此類推)，以鼓勵和獎勵我們的員工。 績效獎金在每季發放 (季獎金) 如果都學會了，還能成功培訓新人轉正職，即可獲得$2000/人、$3000元/人 的指導獎金 如具備獨自一人控店能力，5萬薪水起。 外地展店派遣如有能力，額外補貼支援獎金、交通補助、租房補助(依地區不同薪資面議) 期許和公司一起朝著制度化成長茁壯，我們這邊考評皆為透明公開，人人有升遷機會
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  • 【 鼎威維修】逢甲門市 Apple維修人員 (台中維修中心，培訓期間保障薪資3萬)(底薪＋獎金)

  • 企業名 黑碩國際有限公司
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪32500~40000元
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台中市西屯區轉職工作職缺結果

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