晉升主管職工作推薦

  • 職業安全衛生管理師

  • 企業名 俊侑股份有限公司
  • 工作地點 南投縣南投市
  • 薪資 月薪50000~55000元
  • 工作內容 1.職業安全衛生管理員 2.建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準 3.負責安全衛生管理計畫相關業務 4.執行安全衛生督導、稽核及擬定改善策略 (廠區不安全環境、員工不安全行為) 5.收集、分析並解釋與職業疾病、災害有關的統計資料 6.員工安全衛生教育訓練執行 7.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查 8.獨立規劃執行職安改善案件 9.執行主管交辦事項
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  • 【南投-漢來日月行館】人資主管

  • 企業名 漢來大飯店/漢來酒店式公寓/漢來公寓大廈_漢來國際飯店股份有限公司
  • 工作地點 南投縣魚池鄉
  • 薪資 月薪50000~55000元
  • 工作內容 1.具飯店籌備經驗者尤佳 2.熟悉勞資、公司相關法令規定。 3.規劃與執行人員招募、甄選與任用，解決公司的人力需求問題。 4.各大專院校-實習合作、在職專班、產學攜手專班實習合作開發、規劃與執行。 5.協助員工培訓發展、員工活動等相關專案規劃與執行。 6.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 7.人事行政相關作業，具薪資作業經驗者尤佳。 8.其他主管交辦事項。 工作地點：日月潭
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  • 臨床心理師

  • 企業名 佳佑診所
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 月薪50000~55000元
  • 工作內容 應用智能狀況檢查、智力測驗、神經心理測驗、發展測驗、情緒狀況檢查、性格測驗等工具，了解現階段之各方面心理特質及狀態 心理測驗實施、透過心理測驗解釋分析心理狀況與生理性疾病之關係 學校心理衛生工作之推廣、提供適當之心理諮商、家庭諮商、個別心理治療、團體治療以及認知功能訓練 評估服務對象、危機個案處理 心理衡鑑、衡鑑治療和鑑別診斷 協助醫生完成診斷和分析 上班時間: 週一~週五 08:30~12:00、16:30~21:30 週六 08:30~12:00 意者請先撥手機0923367599找陳小姐約面試時間 需有臨床心理師執照
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  • 營造業甲種職安衛生人員

  • 企業名 禾富綜合營造有限公司
  • 工作地點 台中市龍井區
  • 薪資 月薪45000~50000元
  • 工作內容 1.維護與持續改善ISO 14001, ISO 45001及TOSHMS系統架構與運作。 2.協助規劃專案工地設計/採購/建造/及試車等作業安衛環管理。 3.協助規劃與推動公司專案安衛環政策與相關活動。 4.協助辦理職安法相關規定事項及安衛環稽核業務。 5.協助與業主及勞檢、環保機關溝通安衛環管理事務。 6.其他安衛環管理事項。
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  • （中區）業務經理

    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 可宸科技股份有限公司
  • 工作地點 台中市台中市
  • 薪資 月薪45000~50000元
  • 工作內容 薪資方面依自身業務拓展能力及單件工程利潤等等為依據 1..開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示相關事宜。 5. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。 我司提供汽車交通工具，並補貼車耗及油資。
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  • 人事組長

  • 企業名 瑞泰照護體系
  • 工作地點 嘉義市嘉義市
  • 薪資 月薪40000~50000元
  • 工作內容 1.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度，提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定，如:部門招募、員工請假、退休等 2.規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 3.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈 4.分析人力結構，降低企業非必要之成本支出 5.有系統的培育員工，強化企業的人才資本 6.建立績效管理與薪酬制度，留下優秀人才，維持企業競爭力 7.年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行 8.年度教育訓練規劃與執行 9.主管臨時交辦事件處理
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  • 國際業務代表 National Account Executive (台中)

  • 企業名 荷蘭商聯邦快遞國際股份有限公司 台灣分公司
  • 工作地點 台中市南屯區
  • 薪資 月薪40000~50000元
  • 工作內容 *** 聯邦快遞獲評選為怡安台灣最佳僱主、最佳致力於員工敬業度僱主、以及財富雜誌全球最受推崇的公司，歡迎您加入聯邦快遞的大家庭 *** 【職務說明】 - Territory management: keep and grow customer revenue and customer base. - Expand market share and achieve company revenue goal. - Alignment with functional team to accommodate customer‘s request to grow business. - Customer management Skills required - Able to achieve Sales revenue targets by managing key customers - Resourceful and Strong problem-solving skills - Track record in business development in business development - Demonstrated the ability in taking market share
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