轉職找工作推薦

  • *電機修護人員（作五休二）─履歷儲備專區

  • 企業名 華新麗華股份有限公司
  • 工作地點 台中市梧棲區
  • 薪資 月薪42000~0元
  • 工作內容 ● 2023年亞洲最佳企業雇主獎（HR Asia人力資源期刊） ● 集團市值50強：第15名（2023今周刊調查） ● 2022幸福企業製造業：金獎（人力銀行） ● 全球最佳雇主：第258名；台灣上榜企業中第2名（2020年美國富比士雜誌） ● 連續30年屹立百大企業（天下雜誌） ● 2000大-製造業總排名：第34名（2022天下雜誌） ● 2000大-製造業最賺錢公司：第35名（2022天下雜誌） ● 「公司治理評鑑」前5％績優公司（台灣證交所） ● 相關新聞報導：做「美而精」的隱形冠軍 https://reurl.cc/4pX88L https://reurl.cc/W1qWK7 https://reurl.cc/vWmXoy –––––––––––––– 職務內容： 1. 電力系統保養維護 2. 電機設備點檢、修護 3. 現場5S整理 4. 電機相關科系之新鮮人無經驗可 5. 對PLC有興趣學習者 6. 須配合輪班、搶修、定修狀況 ● 輪班制：8小時制，作五休二(依排班出勤，非固定休六日)，每週換班 早班 08:00~16:00／中班 16:00~24:00／晚班 00:00~08:00 ● 電機經歷資深者，視當時職缺狀況另有常日班可詳談 ● 月薪$37,000起(含伙食/交通/區域/崗位/機電津貼) ● 輪班津貼/加班費/月生產獎金 另計 ● 戶籍所在地距離公司30公里以上且有租屋事實者，另提供租屋補助申請：$2000/月 ● 人資將以電話聯繫為主，請留意面試電話：顯示號碼0932-045-552 –––––––––––––– 公司福利： 1. 福委會福利：春節摸彩、生日禮金、四節禮金/禮品、員工旅遊補助、結婚禮金、喪葬補助、生育補助、教育獎助學金 2. 企業工會福利：結婚禮金、喪葬補助、生育補助 3. 休假制度：到職即依比例給予特休(優於勞基法給假制度)、行政辦公職員週休二日 4. 獎金制度：年終獎金、年度績效獎金(約1-2個月)、每月生產獎金(廠區事業單位)、年度員工分紅(視集團營運績效) 5. 友善職場：新人輔導制度(PTA)、家庭日、廠慶禮品、單身聯誼活動、各項健康促進活動、每年員工健康檢查、職護健康諮詢服務、特約醫師駐診服務、公益舒壓按摩、午/晚餐補助、週末返鄉來回交通車(適用返回雲嘉南高地區之常日班人員)
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  • 勞安人員

  • 企業名 利勤實業股份有限公司
  • 工作地點 雲林縣斗六市
  • 薪資 月薪42000~0元
  • 工作內容 1.擬定、規劃及推動安全衛生管理事項與工作，並指導有關部門實施。 2.辦理職業安全衛生稽核及管理、安全衛生設施之檢點與檢查、職業安全衛生教育訓練。 3.規劃、督導有關人員實施巡檢、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定。 4.勞工職業災害之調查處理、統計分析及申報。 5.規劃、執行職業安全衛生系統稽核與作業。 6.執行主管交辦事項。 7.其他有關職業安全衛生管理事項。
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  • 主任工程師（苗栗銅鑼）

  • 企業名 根基營造股份有限公司
  • 工作地點 苗栗縣銅鑼鄉
  • 薪資 月薪30800~50000元
  • 工作內容 1. 現場作業統籌管控 2. 分包商施工監督及評估 3. 依據施工圖進行工程檢討與審查 4. 施工標準化管理 5. 廠商資格管理 6. 大宗物料管理 7. 計劃書彙整及提送 8. 查驗申報 9. 品管文件管理、追蹤
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  • 三商家購-美廉社-苗栗縣竹南鎮【儲備幹部】 面試心得

    年終獎金工作獎金

  • 企業名 三商家購股份有限公司
  • 工作地點 苗栗縣竹南鎮
  • 薪資 月薪32500~35500元
  • 工作內容 三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者，擁有眾多通路品牌，包括：「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中「美廉社」為主要核心品牌。 三商家購美廉社門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部，成為公司重要營運主管。 職務說明： 1.通過培訓評核後職稱：門市店長 2.訓練期間：4個月，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段： 第一階段：學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護，配合門市輪班 歷練門市實務工作，儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段：學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等 店主管管理職能。 第三階段：學習實務單店管理。 4.工作內容： 1、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 2、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 2、推動門市營業績效達標，管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 3、定期門市商圈脈動回報，帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 4、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動，並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 ●薪資起薪32,500元+季獎勵金，通過培訓評核升任店長調薪至35,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬，具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導，年薪可達60~70萬，並有機會成為營運高階主管)
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  • 廠務行政人員

  • 企業名 利勤實業股份有限公司
  • 工作地點 雲林縣斗六市
  • 薪資 月薪28000~32000元
  • 工作內容 1.生產管理：規劃每日生產排程，追蹤交期進度及彙整報表。 2.人資管理：管理人員出缺勤、排班，執行員工關係維護，規劃教育訓練。 3.倉儲管理：掌握廠內固資、原物料、備品流動，進行盤點、採購及維修。
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  • 生產排程規劃人員APS Coordinator

  • 企業名 利勤實業股份有限公司
  • 工作地點 雲林縣斗六市
  • 薪資 月薪30000~45000元
  • 工作內容 1.確認預告資料完整性、核對預告差異、產出差異報告、協調異常處理方式。 2.確認訂單時間、異常項目、產出異常報告。 3.確認生產/出貨順序、生產時間、異常項目、產出異常報告、協調異常處理方式。 4.確認各項表單結案、異常結案項目、產出異常報告、協調異常處理方式。 5.追蹤上列各流程所需程式、會議討論執行結果、書寫流程文件。 6.召開並參與制定程式、流程討論。
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